在职研究生定向生单位交学费吗(考研定向生怎么报名？)
在职研究生定向生单位交学费吗？本栏目通过对在职研究生定向生单位交学费吗问题整理，来做出以下的解答希望对你有所帮助。
定向研究生统一在网上报名，考生需要有明确固定的定向工作单位，报名时选委托培养类型，研究生复试时从报考学校的研究生处下载委培协议，考生本人、单位和研究生培养学校签字即可。
定向研究生报考方式
第一，由用人单位推荐为本单位定向培养的在职人员参加研究生入学考试；
第二，从参加全国统考的在职人员中选定；
第三，从推荐应届大学本科毕业生为硕士生的人员中选定。采取上述三种形式的定向生，招生工作由招生单位负责，按国家教委规定的标准进行初选，并提出录取名单，经与用人单位协商(第二、第三种形式的定向生还须征得考生本人同意)，签订合同后，由招生单位发出录取通知书。
全日制定向研究生的报考需要单位和学校签订合作培养协议，由单位推荐，学校考核，完成入学考试，在校认真学习，研究专业，进一步提升文化理论水平。
全日制定向研究生的前提是需要有单位合作协议，协议规定学费缴纳方式，学习培养方式等内容！
分为定向和非定向在职研究生不能说属于定向还是非定向，而是在职研究生分为定向和非定向两种培养形式。
在职考研人员在入学前可以结合自身需求来考虑，并通过适合自己的培养形式来进行在职读研。定向在职研究生定向在职研究生即考生在入学前就已经确定了将来的就业单位，并且在入学之前与院校以及就业单位签订定向培养合同书，在职读研期间的学费由就业单位来承担，而学员在毕业之后也需要继续回到原单位工作。
在职研究生（专业硕士）报考时可以填定向也可以填非定向，两种培养类别按个人需求自行确定。
选定向需要有培养单位，入学前与工作单位及招生单位签定向协议，毕业返回单位继续工作，至于工作年限，各单位有着不同的规定，可提前了解。非定向属于自主报考，学员入学前不用签有关协议，毕业后能自主就业。
为加强从业人员的工作技能，很多单位都有类似的培养项目，如果打算在目前的单位长期发展可以申请，经同意后选择适合的学校进行培养，期间费用都是单位承担。如单位没有相关项目，或者有换工作的想法，也可以选择自主报考学习，毕业后按实际需求择业。意向考在职专硕应清楚自身的需求，选适合的培养类型。
在职研究生（专业硕士）报考时可以填定向也可以填非定向，两种培养类别按个人需求自行确定。选定向需要有培养单位，入学前与工作单位及招生单位签定向协议，毕业返回单位继续工作，至于工作年限，各单位有着不同的规定，可提前了解。非定向属于自主报考，学员入学前不用签有关协议，毕业后能自主就业。
为加强从业人员的工作技能，很多单位都有类似的培养项目，如果打算在目前的单位长期发展可以申请，经同意后选择适合的学校进行培养，期间费用都是单位承担。如单位没有相关项目，或者有换工作的想法，也可以选择自主报考学习，毕业后按实际需求择业。意向考在职专硕应清楚自身的需求，选适合的培养类型。
委托培养这种方式，只有协议束缚，没有相关法律条款，毕竟法律不可能在任何行业的细则上进行约束。所以你让我交出法律条款来作证，抱歉啊，我不知道。只能对你的问题逐个解答一下，也只是我所知的范畴，仅作参考，不保证100%正确。
1、由于是定向委培，那么委培单位要替你垫付学费，这也是协议的基础条件，至于工资发放比例应该是各单位的规定，就我所知是不同的。申诉只能是找你的单位，法律只能证明这个协议是否有效，合理性是不管的。
2、如果你是脱产委培，那么协议年限一般是从返回单位后开始计算，如果是半脱产，那么应该是从入学开始，毕竟半脱产还是要上班的。是否补足工资，要看协议规定，无法律依据。
3、罚金不清楚，但至少应该是培训费用×系数+工资（部分/全额）×系数。剩下的不知你所云何事。至少，不交罚金，别想调档是肯定的。
4、委培有委培目标，是硕士还是博士都是定好的，当然不许你自作主张，如果有能力深造，要提前申请，改变协议要求。如果直接深造，说实话，你违约了。
5、你到底是自费还是委培啊，自费单位凭什么给你补啊，不要想的那么美好不好，再说靠学历是你自己的提高，单位又没有直接得到好处。
总结，你的问题很多，后路想的也很多，想要得到的很多但决定付出的很少。奉劝一句，得到任何东西都是有代价的，委培更是如此。
原则上不可以。
不管怎么样，任何一个单位都鼓励公务员考在职的研究生。任何一个单位也支持公务员考全日制的研究生。但是根据国家政策的相关要求，学费是由学生个人承担，而不是由单位承担。当然对于某些特殊的专业或者是特殊的职业，另当别论。
各单位政策不同，一般公务员拿到毕业证书可以承担学费！
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